事业单位
特别提醒：本次招聘工作不委托任何机构举办招聘辅导培训班，不收取任何附加报名费用，不设其他培训机构和代办人。应聘人员应保持通讯畅通，及时接听和查阅有关信息，因自身原因未能按时参加招录的，视为自动放弃。
因工作需要，安吉县消防救援大队2025年第一批面向社会公开招聘政府专职消防队员，担负消防救援站执勤战备工作，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘概况
招聘岗位及人数：灭火救援员12人、消防车驾驶员3人，共15人。
此次招聘重点招聘消防救援工作急需的特殊专业人才，如拥有山岳水域专业救援证书、持有B2及以上驾驶证（且持证满1年的），以及其他各类专业人才。
二、应聘条件
1.男性，具有中华人民共和国国籍；18-30周岁（1995年10月1日至2007年10月1日期间出生）；
退伍军人、有从事消防救援工作经历、中共党员的可以优先考虑；消防救援工作急需的特殊专业人才，年龄还可以进一步放宽；
2.拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，热爱消防事业，品行端正；
3.身高体重标准：身高160cm以上，体重不超过标准体重的30%【标准体重=（身高-110）kg】;
4.学历标准：具有高中同等学历（含）以上的文化程度；
5.政审条件：无违法犯罪记录（需由户籍所在地公安派出所出具《无犯罪记录证明》）；
6.健康标准:身体健康，无精神疾病史，无家族遗传疾病史，无慢性或传染性疾病，无性病，无吸毒史，各类肿瘤指标正常，无纹身（如有，仅限一个，且直径不得超过2cm），任何一眼裸眼视力不低于4.5，符合体检标准。
三、招聘程序
体检、政治审查、报名、体技能测试、面试、心理测试、入职培训、录用签约。
1、体检。招录后由市消防大队统一进行健康体检，参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准执行，体检不合格的不予招聘。
2、政治审查。自行赴户籍地派出所开具《无犯罪记录证明》。
3、报名。携带身份证、最高学历证书、军人退出现役证、《无犯罪记录证明》、个人征信报告，个人1寸免冠照片1张。
4、体技能测试（见附件2）。
5、面试。从形象气质、入队动机、工作经历、是否还有劳动关系未解除等方面进行当面了解掌握。
6、心理测试。利用武警部队第三代心理测查系统进行，由系统自动评判“合格”或“不合格”。
7、入职培训。集中开展为期1-3个月的入职培训，培训期间表现良好，且完成培训任务并通过考核。
8、录用签约。办理录用手续，签订劳动合同，明确双方权利义务，合同期每期一般为2年。
四、工作性质、薪酬待遇
1、工作性质：工作执行24小时在队驻勤制。
2、薪酬待遇
（1）政府专职消防员人均待遇保障约12.5万元（含“五险一金”等），薪酬随工作年限、岗位职务调整等逐年递增，副班长、班长、站长助理、站长（指导员）等管理岗位增设相应岗位津贴；
（2）实行轮休制，每月轮休天数不超过8天，依法享受带薪年休假制度（根据自身岗位实际和个人情况确定周休、月休、季休）；
（3）退伍士兵兵龄、原从事消防救援工作年限经审核后计入工龄；
（4）食宿由单位按照标准统一提供，每年组织一次健康体检；
（5）综合素质突出或有专业技术的，优先推荐入党、学驾驶，优先选拔担任副班长、班长、站长助理等岗位；
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