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浙江省各类考试招考公告｜浙江省各类考试历年真题｜32学苑免费课程｜面授班级
若体检或考察不合格、放弃资格的，将在考试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次确定替补人员。
六、公示及聘用
经考察合格人员，按择优原则确定拟聘人选，经拱墅区人民政府门户网、拱墅住建公众号公示5个工作日。公示期无异议的，公示结束后，按规定办理相关手续，与劳务派遣机构签订劳动派遣合同并约定试用期，在试用期内被证明不符合聘用条件的，聘用单位随时可单方面解除劳动合同;试用期满考核不合格的，聘用单位可解除劳动合同。
批准聘用的人员应按时上岗，无正当理由逾期不报到或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。
七、其他事项
1.建立人员储备库。本次招聘未被聘用的考生建立编外聘用人员储备库，储备库有效期为招聘录用公示日起12个月内（如果12个月内组织第二次招聘的以第二次招聘为准，原储备库不再使用)。如本单位同岗位类别编外聘用人员出现缺岗情形，可按照本次成绩从高到低择优比选招聘录用。
2.资格审查贯穿招聘的各个环节，应聘人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。如因选报岗位不当或所填写内容不真实、不准确、不全面而影响本人考试或录用的，由应聘人员本人负责。凡发现报考人员弄虚作假或有不符合报考资格和录用条件的，一经查实，即取消其考试或录用资格。
3.考试违纪违规行为的认定和处理，参照《浙江省人事应试人员违纪违规行为处理规定》相关规定执行。
4.工资待遇。编外合同制用工采取劳务派遣形式，工资待遇按照拱墅区机关事业单位编外用工的有关规定执行。
5.本公告由杭州市拱墅区住房和城市建设局负责解释。
报名咨询电话：0571-89507805、0571-28826653
咨询时间：上午9:00-11:30，下午14:30-17:30，双休日、节假日除外。
附件1-2024年杭州市拱墅区住房和城市建设局公开招聘编外人员计划表.docx
附件2-杭州市拱墅区住房和城市建设局公开招聘编外人员报名表.docx
杭州市拱墅区住房和城市建设局
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