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浙江省平阳县部分事业单位2023年统一公开招聘88名工作人员公告

2023-05-25   来源:本站原创  浏览次数:

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四、笔试

1.笔试时间和科目:2023年7月8日

上午9:00-11:30《综合应用能力》

下午2:00-3:30《职业能力倾向测验》

笔试地点:见准考证。

每个科目满分均为100分,两门成绩各占笔试总成绩的50%。本次考试不指定考试参考用书。

笔试总成绩=《综合应用能力》成绩×50%+《职业能力倾向测验》成绩×50%

2.除平阳县融媒体中心003、004、005、006岗位,平阳木偶戏保护传承中心023岗位和平阳县少年业余体校024岗位外,其余岗位开考比例或实际参加笔试人数未达到3:1的,考生笔试总成绩不得低于60分,低于60分的取消聘用资格。考生未按规定时间参加笔试的,视作自动放弃招聘资格。

3.笔试成绩查询相关事宜届时在平阳人才网另行通知,请考生密切关注。

五、确定资格复审人员

1.县人力社保局统一组织安排用人单位及其上级主管部门在规定的时间、地点进行现场资格复审。根据笔试总成绩,无面试(技能测试)岗位的按报考岗位从高分到低分1:1比例划定进入资格复审人员(若分数相同的一并进入资格复审)。

报考有面试(技能测试)的岗位按高分到低分1:6比例划定进入资格复审人员(若分数相同的一并进入资格复审)。达不到上述比例的,按参加笔试的实际人数确定参加资格复审人员。

2.进入资格复审的考生,需提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、毕业证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表(从学信网中下载打印)、报名表(从网报平台中下载打印)、单位同意报考证明以及其他报考职位所需的证件(证明)原件及复印件(1份);研究生同时还应提供相应学位证书原件及复印件(1份);留学生还需提供国家教育部留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证书原件及复印件;委培生需提供与原委托培养单位的协议解除证明(协议解除时间需在2023年5月25日前)。

3.证件(证明)不全或证件(证明)与招聘资格条件不相符的,视作不具备招聘资格条件,取消录取资格。未按规定时间、地点参加资格复审的,视作自动放弃。

4.未按规定时间、地点参加资格复审和资格复审未通过的,其空缺资格在该岗位笔试人员中从高分到低分予以递补。

5.学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。

6.资格复审名单及通知届时在平阳人才网上发布,不另行给考生个人发放,请考生密切关注。

六、面试(技能测试)

1.报考平阳县融媒体中心003、004、005、006岗位,平阳木偶戏保护传承中心023岗位和平阳县少年业余体校024岗位需进行面试(技能测试),其他岗位均不组织面试(技能测试)。

面试(技能测试)对象为通过资格复审的考生。面试(技能测试)主要考察报考对象的专业技能水平,成绩满分为100分,合格分为60分。面试(技能测试)不合格者,不能列入体检、考核对象。

2.面试(技能测试)时间、测试主要内容及测试地点等相关事宜届时在平阳人才网另行通知,请考生密切关注。面试(技能测试)由招聘单位主管部门组织实施。请报考人员保持通讯畅通,不按规定时间、地点和要求参加技能测试的,视作自动放弃,笔试成绩作废。

七、确定体检、考核对象

通过资格复审,无需进行面试(技能测试)的岗位,根据笔试总成绩,按报考单位与岗位,从高分到低分依次确定为体检、考核对象。笔试总成绩相同的按以下次序优先:①《综合应用能力》成绩高分考生;②少数民族考生;③学历高的考生。录用指标最后一名以上项目均相同的另行组织笔试。有面试(技能测试)的岗位,根据岗位考录指标按笔试总成绩×40%和技能测试成绩×60%相加计算从高分到低分依次确定为体检、考核对象。总分相同的按以下次序优先:①面试(技能测试)总成绩高分考生;②《综合应用能力》成绩高分考生;③少数民族考生;④学历高的考生。录用指标最后一名以上项目均相同的另行组织笔试。(以民族排序时,以公安部门认可的户籍证明为准;以学历进行排序时,以考生提供的符合报考条件的并经国家教育行政机关认可的最高学历为准。上述证明及学历以2023年5月25日前取得的为准,2023年应届毕业生学历学位证书取得时间以本公告中第十条“注意事项”中第5点的有关要求执行。)

八、体检、考核

体检工作由平阳县人力资源和社会保障局统一组织实施。体检对象须按规定的时间、地点和要求(另行在平阳人才网上通知),携带身份证参加体检。不按规定时间、地点和要求参加体检的,视作自动放弃。

体检合格人员确定为考核对象,考核工作由用人单位及其上级主管部门负责组织实施。

体检、考核工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行。考核结果仅作为本次是否聘用的依据。

体检、考核实施前,国家、省出台新规定的,按新规定执行。

体检、考核不合格或自动放弃资格的,其空缺体检、考核资格在该岗位报考人员中按照总成绩,从高分到低分依次递补。

(体检相关事宜届时在平阳人才网另行通知)

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