(三)面试
根据报名情况初审后,决定入围面试人员,面试时间另行通知。
(四)体检、考察
1.根据总成绩,从高分到低分按照招聘计划的1:1比例确定体检对象,应聘人员不按规定的时间、地点参加体检,视作放弃体检资格。体检不合格或本人自动放弃的,招聘单位可按成绩从高分到低分确定递补人员。具体时间和地点另行通知。
2.体检合格者确定为考察对象,考察不合格不予聘用。考察不合格或本人自动放弃的,招聘单位可按成绩从高分到低分确定递补人员。
3.考察合格者确定为拟聘用人员,按程序办理聘用手续。拟聘用人员应在招聘单位规定的时间内办理相关手续,逾期作自动放弃处理。
(五)公示及录用
考察合格者确定为拟聘用人员,公示三个工作日,公示期满无异议的,按程序办理聘用手续。拟聘用人员应在招聘单位规定的时间内办理相关手续,逾期作自动放弃处理。聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同。
四、薪酬及福利待遇
1.聘用人员的薪酬及福利待遇,店长约为8万元/年,店员约为7.5万元/年,包含个人及企业缴纳的社保和公积金。另外,根据考核情况,享有营业额提成。
2.享受国家规定的福利待遇,缴纳五险一金。
五、招聘工作的纪律监督
本次招聘工作由浙江金华山旅游发展集团有限公司纪委负责监督(监督电话:0579-82119951)。本公告未尽事项由金华仙山文化产业有限公司负责解释。
金华仙山文化产业有限公司
2024年10月12日
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