2024年杭州市拱墅区国有企业公开招聘工作人员公告（26人）

为进一步推进杭州市拱墅区国有企业人员队伍建设，配强国有企业人力资源，打造一支高素质、专业化的国有企业人才队伍。现根据实际需要，面向社会公开招聘拱墅区国有企业工作人员，相关事项公告如下：

一、招聘计划

本次计划公开招聘国有企业工作人员26名，具体招聘单位、岗位、人数、年龄、专业、学历（学位）、资格条件及咨询电话等信息详见《2024年杭州市拱墅区国有企业工作人员招聘计划一览表》（附件1）。

二、招聘对象基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守中华人民共和国宪法、法律，拥护中国共产党的领导；

（三）品行端正，作风正派，未受过任何刑事、治安、党纪、政务处分，未作为信用联合惩戒对象在惩戒期内，具备良好的职业素质，有较强的事业心和责任感；

（四）具备国家承认的学历，且符合招聘岗位所需的学历、专业、任职资格、职业（执业）资格、技能要求。招聘岗位的专业要求，参考《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》（附件2），并由招聘单位负责解释；

（五）本次招聘所涉及的户籍、资格条件、工作经历等时间截止至2024年10月28日；年龄一般在35周岁以下（1988年10月28日以后出生,有关年龄条件的计算均以此类推），具体年龄要求以各招聘岗位的年龄条件为准；

（六）具有正常履职的身体条件；

（七）具备岗位所需的其他条件。

三、注意事项

（一）杭州市户籍范围指杭州市行政区域范围（含桐庐县、淳安县、建德市，以2024年10月28日的户口所在地为准），浙江省户籍范围以此类推。研究生毕业并具有硕士学位的人员所学专业符合岗位要求时，户籍范围可不受限制。港澳台人员须提供港澳居民居住证或台湾居民居住证或港澳居民来往内地通行证或台湾居民往来大陆通行证。

（二）本次招聘部分岗位专项招聘普通高校应届毕业生，具体包含以下对象：①2022年、2023年和2024年普通高校毕业生，含同期毕业的留学回国人员，以及符合教研厅函〔2019〕1号文规定的非全日制研究生；②按国家政策规定可以享受应届毕业生就业待遇的其他情形人员。

现仍在普通高校就读的非2024年应届毕业生不能报考。现仍在普通高校脱产就读的非2024年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书。在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科（含学位要求学士）的岗位。

（三）部分岗位有“工作经验/经历”要求的，须提供劳动（聘用）合同、养老保险缴纳证明，劳动（聘用）合同或养老保险缴纳证明未能体现“工作经验/经历”要求的，须提供工作单位出具的《个人工作资历证明》（附件3）等能证明相关工作经历的材料；部分岗位有专业技术资格、执（职）业资格、驾驶证照等要求的，须提供相应的专业技术资格证书、执（职）业资格证书、驾驶证照；部分招聘岗位有“中共党员”要求的，须提供所属党组织开具的党员证明材料（附件4）。在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

（四）报考时为现役军人、具有公务员、事业身份人员和国企身份人员在征得单位及其上级主管部门同意后方可注册报名,并在资格复审时提供所在单位及其上级主管部门签署同意报考意见并盖章的书面证明方可参加面试。

（五）因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员、在各级人事招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员、涉嫌违法违纪、正在接受审查尚未作出结论的人员、法律、法规规定不得聘用为国有企业工作人员的其他情形的人员，均不得报考。

四、招聘程序

本次招聘工作按照公开、平等、竞争、择优原则，通过网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

（一）网上报名

1、报名时间：2024年10月28日9:00—11月1日17:00。

2、报名网址：“杭州市拱墅区国有企业公开招聘报名系统”（简称“网报平台”)网址为https://gs.pta.zj.cn:8027 ，报名及相应的资格初审、笔试成绩查询均通过网报平台进行。

3、报名要求：报考人员登录网报平台，应注册个人真实信息，完成诚信报考承诺，确认后选择岗位报名。按岗位要求和网报平台提示，如实、准确、完整地填写有关信息，并上传以下材料：

（1）使用网报平台提供的“照片处理工具”处理后的本人近期照片；

（2）报考人员提供本人身份证、户口本扫描件，港澳台人员须提供港澳居民居住证或台湾居民居住证或港澳居民来往内地通行证或台湾居民往来大陆通行证；

（3）本科及以上全部学历、学位通过“学信网”(https://www.chsi.com.cn/)验证的报告，留学人员须提交教育部中国留学服务中心出具的国(境)外本科及以上全部学历学位认证材料；

（4）招聘岗位规定“工作经验/经历”要求的，须上传劳动（聘用）合同及与之相应的养老保险缴纳证明，劳动（聘用）合同或养老保险缴纳证明未能体现“工作经验/经历”要求的，须提供工作单位出具的《个人工作资历证明》（附件3）。

报考人员只能用第二代身份证号报名，每人限报一个岗位，超过报名时间的逾期不再受理注册及报名。仅注册未报具体岗位的，视为无效报名。