2019-12-16 来源:本站原创 浏览次数:
1、国考面试有哪些形式?
国考按照招生人数1:3或1:5进入面试,面试的形式主要有三种,即结构化,无领导和半结构化。
结构化:这是最广泛的面试考察形式。考察题型包括:人际关系,应急应变,综合分析,计划组织协调等。
无领导:一般中央机机关,“国字头部门”考察无领导题型的较多,如国家税务总局。题型主要有排序类,开放类等。
半结构化:一般外交部考察较多,这种属于在结构化答题之后机关岗位,以及交通运输部、外交部、教育部等国务院重要部门岗位面试比例均为5:1。
2、面试问哪些问题?
在面试环节,不同岗位的考官,对于考生的需求也不同,因此广大考生需要提前对各部门的面试情况,做好基本熟悉。
例如,在外交部面试时会采用追问的方式考察考生,对于考生的综合考察,包括言谈举止、知识储备、临场反应等能力,所以需要考生所准备的信息和内容一定是要全面、准确,同时也要明确考官在设置这个问题时的初衷与目的,即:通过问题全面了解考生的报考动机、求职意向,进而判定考生是否具备与岗位的匹配性。
3、面试如何提前准备?
关于2020年国考面试,小编建议大家从以下几方面入手:
大量练习历年国考面试试题。掌握面试各类题型的答题思路。对各类题型进行全面系统的学习,熟悉每种题型的解题技巧。确保对所有的知识点融会贯通,并能够学以致用,梳理正确的答题思路,扭转自己的思维误区,养成正确的答题习惯。
通过答题去优化自己的语言,找到自己答题中的小问题,保持良好的答题状态,确保每天都练习。另外,也可找到其他省份的面试试题,加强训练。
了解面试礼仪,对自己的走路、举手投足、面部表情等外在形象进行反复推敲和纠偏,树立良好的“门面”,为顺利完成面试打下好基础。
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