公基每日一练：管理学多选题（二）

3.近因效应指的是某人或某事的近期表现在头脑中占据优势，从而改变了对该人或该事的一贯看法。这说明近因效应（    ）。

A.一般在较陌生的情况下产生影响 

B.一般在较熟悉的情况下产生影响

C.对人或对事只做片面了解 

D.主观臆断性强，容易导致决策失真

4.企业家是企业文化的（    ）。

A.缔造者 

B.管理者 

C.倡导者 

D.变革者

5.战略管理是对一个企业或组织在一定时期的全局的、长远的发展方向、目标、任务和政策，以及资源调配做出的决策和管理艺术。它的制定过程包括的关键要素有（    ）。

A.战略实施 

B.战略分析 

C.战略调整 

D.战略选择

3.【答案】BCD。

解析：首因效应，是指个体在社会认知过程中，通过“第一印象”最先输入的信息对客体以后的认知产生的影响作用，一般在较陌生的情况下产生影响。近因效应与首因效应相反,一般在较熟悉的情况下产生影响，是指在多种刺激一次出现的时候，印象的形成主要取决于后来出现的刺激，即交往过程中，我们对他人最近、最新的认识占了主体地位，掩盖了以往形成的对他人的评价，也称为“新颖效应”。近因效应和首因效应的主观臆断性强，都可能对人或对事只做片面了解，容易导致决策失真。故本题选BCD。

4.【答案】ABCD。

解析：企业家是企业生产经营活动的最高决策者，是企业文化的缔造者，企业家同时还扮演了企业文化的设计师、倡导者、实践者、管理者、变革者的角色。故本题选ABCD。

5.【答案】ABCD。

解析：战略管理，主要是指战略制定和战略实施的过程，其通常包含四个关键要素：战略分析——了解组织所处的环境和相对竞争地位；战略选择——战略制定、评价和选择；战略实施——采取措施发挥战略作用；战略评价和调整——检验战略的有效性。故本题选ABCD。