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2019年浙江农信秋季校园招聘公告

2018-09-28   来源:本站原创  浏览次数:

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全国公考招考公告历年真题32学院免费课程面授班级

 东南形胜,三吴都会,钱塘自古繁华。在浙江这方沃土上,浙江农信由最初乡村田野上的“草根金融”,已成长蝶变为今天浙江银行版图“六分天下有其一”的“参天大树”,并正在为百年基业勾勒新的年轮。

2004年4月,按照国务院《深化农村信用社改革试点方案》精神,省委省政府成立省农信联社,承担对全省农信系统(农商行、农合行、农信联社)的管理、指导、协调和服务职能。目前,省农信联社本级设立15个部门,在全省11个市设立办事处,下辖81家县(市、区)法人行社,拥有营业网点近4200个、丰收驿站等村级服务点近3万个、员工5万多人。

自成立以来,省农信联社紧紧围绕"管方向、管风险、管班子、强服务”的“三管一服务",积极履行行业管理职责,带领全省农信系统进入了发展最好的历史时期,逐渐成为全省支农支小最多、资产质量最优、经营效益最好、社会贡献最大的金融系统,普惠金融领导者、农村金融主力军和地方金融排头兵的作用日益凸显。

●综合实力领跑,优势不断扩大。到2018年6月末,浙江农信各项存款余额1.9万亿元,各项贷款余额1.3万亿元,连续多年稳居全省银行业第一,存贷款市场份额分别为17.14%和13.45%,绝大多数行社成为当地银行业“小冠军”。

●普惠金融领军,经济贡献突出。目前,浙江农信服务5000万客户,全省每10位老百姓,就有8位选择我们的服务;每5家企业,就有1家与我们携手同行。2013年率先全国启动普惠金融工程,今年又启动了乡村振兴战略金融服务工程,计划未来5年新增5000亿元信贷资金。

●质量效益领先,发展蹄疾步稳。浙江农信不良贷款率持续优于全省银行业平均水平,持续保持“额、率”双降。2017年实现营业收入1129亿元、利润总额首次突破300亿关口。“十二五”以来年均纳税约100亿元,绝大多数行社纳税居当地法人企业前三。

新故相推,日生不滞。按照习总书记对浙江提出的“秉持浙江精神,干在实处、走在前列、勇立潮头”的新要求,浙江农信将不忘初心、逐梦前行,在“强起来”的历史进程、在高质量发展的征程中继续勇立潮头,全面打造特色鲜明、功能全面、竞争力强、服务一流、在全国具有较强影响力的农村金融机构,成为浙江省万亿金融产业和钱塘江金融港湾的中坚力量,为地方经济社会发展作出新的更大贡献!

此次校园招聘由浙江省农信联社携辖内81家县(市、区)法人行社共同开展。省农信联社(省本级)率先推出相关岗位,各行社将根据用人需求在此平台陆续发布招聘信息,敬请关注。每位求职者可选择多家机构报名,但每家机构只能申请1个岗位。

一、招聘岗位

综合管理方向

所属部门:本级相关部门

岗位描述:从事浙江农信战略规划、文秘宣传、人力资源、纪检法务、党群文化等综合管理工作。

岗位要求:

1、重点高校(国内双一流或985/211高校及全球排名前100的海外高校)全日制硕士研究生及以上学历;

2、经济学、金融学、管理学、法学、中文、新闻传播、思想政治等相关专业;

3、具备较强的表达能力、学习能力、创新意识和协作精神,具有良好的综合素质和发展潜力。

业务管理方向

所属部门:本级相关部门

岗位描述:从事浙江农信公司金融、零售金融、国际业务、风险管理等业务管理工作。

岗位要求:

1、重点高校(国内双一流或985/211高校及全球排名前100的海外高校)全日制硕士研究生及以上学历;

2、经济学、金融学、管理学、国际贸易、数理统计等相关专业;

3、具备较强的表达能力、学习能力、创新意识和协作精神,具有敏锐的商业嗅觉和市场意识,具有良好的综合素质和发展潜力。

金融市场方向

所属部门:本级相关部门

岗位描述:从事浙江农信资金交易、财富管理、清算运营等管理工作。

岗位要求:

1、重点高校(国内双一流或985/211高校及全球排名前100的海外高校)全日制硕士研究生及以上学历;

2、经济学、金融学、财务管理、会计学、数理统计等相关专业;

3、具备较强的表达能力、学习能力、创新意识和协作精神,具有较强的市场研判能力,具有良好的综合素质和发展潜力。

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