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事业单位考试考什么,事业单位考试内容

2018-06-28   来源:本站原创  浏览次数:

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  由于地方不同,招聘单位不同,考试科目也有不同。综合全国事业单位的招考情况,笔试主要涉及的公共科目考试  内容为公共基础知识(综合知识/综合基础知识)、职业能力测试、申论三类,专业科目考试内容涉及则比较广泛。卫生系统常见考试科目为卫生基础知识、医学基础知识、护理基础知识等;教育系统常见考试内容有教育学、心理学(教育心理学)、教育法律法规及各学科专业知识等。下面就根据不同的招录系统来介绍相应的考试科目。

  一、市教育局、农业局、水利局、文化局、粮食局、环保局、卫生局、安监局、劳动局、妇联等部门招聘笔试科目设置为:《公共基础知识》和《职业能力测验》。

  采用封闭笔试,满分100分,考试时间一般为120分钟。面试和笔试的比例,笔试占60%,面试占40%(有省市的事业单位笔试面试的比例为50%对 50%)。笔试内容:政治、时事、法律、职业道道德等公共基础知识和职业能力,题型有客观题和主观题,很多单位只设客观题。  《公共基础知识》,主要测试应试者对公共基础知识的了解掌握程度及运用能力,包括政治(含时政)、法律、经济、公共管理、公文写作、职业道德、人文、国情等方面。试题分为客观性试题和主观性试题。客观性试题包括选择题、判断题等;主观性试题主要为病文评改、案例分析、综合分析、写作等,主要考察综合分析和文字表达能力。  《职业能力测验》,职业能力测验主要考察适应事业单位岗位要求的基本素质和能力要素,通过客观化纸笔测验方式进行。试题包括数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析四个部分,一般情况为单项选择题。

  二、医院、高校卫生单位招聘

  《岗位必备专业知识》,根据不同的岗位,考试内容不一样,一般由考试招聘单位进行自主命题,不设定具体的考试大纲和考试教材。  《医学基础知识》,医学类学科的基础知识的测评,内容基本一致,但是也有不同,依据考试招聘单位的职业性质不同,要求的知识点不同。  《医学专业知识》,专业不同,专业知识不同,比如说基础护理,内外科护理,药理学等。《综合基础知识》,综合性,大范围的医药卫生常规知识。  考试科目针对招聘岗位的不同也有差异,以招聘公告上说明为准。


        其他网友观点:

        一般事业单位只考行政职业能力测验,跟公务员的行测差不多,难度会简单很多,都是客观题,大都是105到110题。如果是考省属事业单位行政部分为80题,还有一道主观题,也就是小论文的形式。医疗事业单位会另外加考专业知识。事业单位的卷子一般不能自己出卷,只能到省题库里统一抽题。至于复习方面,建议你先复习行政职业能力即可,参考公务员的行政职业能力测验教材书复习,不要去复习什么公共基础知识。考场都跟高考差不多,考试都考几十年了,不用理会考场是什么样子,只是考试前一天先去熟悉一下考场是很有必要的,以免考试当天找不到考室,影响发挥!事业单位和公务员考试一样,都是选岗位后再考的。 面试的时候考官是不会当场向你提问的,当你思考完毕,考官只会听你发言,然后打分,只有主考官会说话而已,也就介绍面试的规则,大概是“恭喜你通过笔试进入到今天的面试,今天的面试总共几道题,回答时间多久,考生可以按照题号顺序回答,也可以不按照题号顺序回答,考题已经放在桌面上,桌上有一张空白纸,考生可以用来草考,试题那张不可以做草考…………,请问考生明白了吗?”当你回答明白,主考官就会说现在计时开始!

面试题目,跟公务员的面试一样的,难度也低很多,你可以参考一下公务员的面试题目。不过还是建议你先不要管面试的,做好笔试的复习


       事业单位考试专业知识主要考什么,要看什么参考资料?

  考试内容应为招聘岗位所必需的专业知识、业务能力和工作技能。考试科目与方式根据行业、专业及岗位特点确定。看你报考行业的岗位所必需的专业知识信息。

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